人力资源管理咨询

人力资源管理咨询管理，最简洁的本质定义就是通过人把事情办好。人作为企业经营的基础因素之一，在现代企业中尤显重要，留住有用的人，就是留住知识，在知识经济的环境中，拥有最多知识财富的人的集合，就有了最好的

阅读全文 阅读(4) 评论(0) 2008-09-01 15:51

 调查问卷

作为一个人才中介公司，为了改进我们的工作，提高公司形象、服务。也为了更好了解现有人才市场状况。希望您能抽出3分钟时间填写以下信息表。 信息反馈表 客户经理：____________        

阅读全文 阅读(8) 评论(0) 2008-08-06 15:12

 辞职前员工要做些什么？

问：我从2003年3月在某公司工作，没签劳动合同。一直以来发工资都是比较准时的，每次领工资都是我签了工资单之后，工资单交回公司，我没留底。但在今年2004年，从3月份到今未发工资。 这期间因未发工资

阅读全文 阅读(15) 评论(0) 2008-08-01 09:27

 我们应该做些什么？

        我们是上海市经营者服务有限公司，在漕河泾开了分部后，就是为漕河泾的商家服务人力资源业务的。我们这里有人事局、厂长经理等做人事的单位。 近来，人事局领导来到漕河泾开发区就人才问题进行了

阅读全文 阅读(6) 评论(0) 2008-07-31 16:31

 市人事局领导就人才问题来我区调研

市人事局领导就人才问题来我区调研  

阅读全文 阅读(8) 评论(0) 2008-07-31 15:39

 硕士生三罪并罚被判17年

  忽悠办户口   获利380余万        记者 李晓明           通讯员  吴艳燕 晨报讯       一名硕士毕业生伙同他人以代办山海户口为诱饵，向86名外省（市）来沪人员提

阅读全文 阅读(6) 评论(0) 2008-07-31 10:33

 中小企业，你会招聘吗？

招聘和求职，是企业和从业人员都关心的话题。随着社会发展，企业招聘形式也开始多样化。网络、报刊、招聘会……等等，为企业招聘提供了更多的平台。对于很多中小企业来说，也许并没有固定的用人计划。员工招聘往往都

阅读全文 阅读(5) 评论(0) 2008-07-22 10:34

 狗仔队

游戏规则：1、将所有人进行分组，每组两人2、培训师提问：在小组里谁愿意做为A？3、剩下的人为B4、培训师说：选A的人代表八卦杂志的记者，俗称“狗仔队”，代表B的是被采访的明星，A可以问B任何问题，B必

阅读全文 阅读(8) 评论(0) 2008-07-16 13:48

 相互认识一下

相互认识一下（一） 目的：使与会人员相互认识一下，创造一种轻松友好的气氛。 所需的材料：空白的可粘贴式姓名标签。 步骤：给每人发一个空白姓名标签，请他们把自己的名字或者绰号写在上面。然后请他们简

阅读全文 阅读(7) 评论(0) 2008-07-15 09:35

 是什么造就了员工的消极行为

樊宇明员工在工作方面的懈怠、纪律方面的松散是我们在企业管理过程中经常遇到的问题。我们往往认为产生这种现象的主要原因是员工职业道德差、缺乏上进心。于是想方设法加强对员工的职业道德教育，希望以此来感化员工

阅读全文 阅读(4) 评论(0) 2008-07-11 14:59

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白桦林	您好！ 我从来没看过这么棒的赚钱事业(邀请你来评估) 1.只要$10美元就可以经营大事业!! 2.美国总统布什为这事业站台演说!! 3.不用买吃喝涂抹的东西!! 4.公司是全球成长最快的公司之一!! 5.经营超简单完全不需职前训练!! 6.团队互助 08-07-14 06:36   回复(0) 删除